“月饼税”能否减免或不收?

民和vs昱合

“月饼税”能否减免或不收?

西安晚报　 2011-08-28 13:04　　




　　日前，北京税务部门证实，公司给员工发放月饼，需将月饼的市场价值加入到员工的工资内，然后按照工资标准的个税进行扣除。税务局方面称除月饼外，单位所发的大部分福利其实都是需要缴税的。大多数的白领对于“被月饼税”并不知情，都以为是免费福利。

　　公司发月饼，本来以为是送给大家的节日礼品，想不到最后还要自己交税，这好像不大合理。但理由是：公司发了月饼，就是给你发了福利费，于是就计入总收入收税了。

　　让白领们难过的还有收税的标准。有人说，如果两盒月饼价值500元，按10%的税率就要扣税50元。实际上不仅如此，有些人还可能因此推高个税的级率。例如，一些收入在6800元左右的白领，原本只需缴720元的个税，但因为这盒300元的月饼，收入超过7000元，就要按照20%的比例缴个税，需要缴纳1020元的个税，其中要为这盒月饼掏60元的个税。

　　那么，“月饼税”的法律依据何在？《个人所得税法》第二条规定的征税范围只是说“工资、薪金所得”；《个人所得税法实施条例》解释说，“工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得”，这里的例举法没有点到月饼等实物礼品，或许也是考虑到数额不大吧？当然，我们可以说“月饼税”属于纳税范围，因为还有个“与任职或者受雇有关的其他所得”。照此推理，连企业向员工提供的茶水、饮料、咖啡都可以计征所得税？

　　我们想问的是，即使“月饼税”合法，能不能减免或不收呢？我觉得可以考虑这样几个原因：一是何必对老百姓的几十元“月饼税”过分计较；二是由于“月饼税”的监管难度，老实的单位缴纳了“月饼税”，而不交的也很难查到，反而造成了不公平。第三，在中秋佳节期间赠送月饼，已经成了一项节日传统。而公司发放给员工的礼品应该是对员工表示感谢和鼓励，是一种节日期间增进感情的做法。当然，为了防止借节日礼品之名逃避个税，可以规定一个限额。(文/殷国安图/朱慧卿)

稿源： 西安晚报 编辑： 张麒麟

含xiao

苛捐猛于虎也！

梅花

‘‘羊毛出在羊身上’’[s:58]

潍坊

苛捐猛于虎也，有起义的吗？

有鸡行事

引用第3楼潍坊于2011-08-28 16:08发表的  :
苛捐猛于虎也，有起义的吗？

80后养鸡

收的税，还是消费者出。

民和vs昱合

引用第3楼潍坊于2011-08-28 16:08发表的  :
苛捐猛于虎也，有起义的吗？

起啥义啊，税务局公务员的位置好不容易搞的，还要养活老人孩子，捎带照顾下家外小家，开销实在吃不消了，要是不多收点多捞点，以后就不好混了。

雄鸡一唱

起义个啥，他们还有人发福利，谁给咱发福利？单位直接发税后月饼不就完了吗。要是这个税不计较，那个税不计较，还不得咱老农民交农业税，养鸡的交鸡毛税。