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谈谈企业家的自律 议论的起头: 关心企业界新闻的朋友们都知道,恒大出事了。许家印被抓了。回顾起来,在此之前,也有过一些企业出事一些企业老板被抓,展望今后,覆辙难避——也还会有企业出事企业老板被抓。这本不足为奇,可仍有值得探讨的地方。“天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。”探讨什么呢?不就是为钱吗?当然是。但除了非法搞钱、赖钱不还以外,企业老板的出事并不全都是因为钱驱动的。 笔者以为,利欲熏心的背后往往是是“名欲熏心”的躁动。或者说名欲熏心跟利欲熏心同样可怕,再进一步说,企业老板出事是利欲熏心与名欲熏心的互为因果。这就值得探讨了。不光是许家印,以前出事的一些企业老板也是这样的因果互为。接下来,笔者想就此发点议论,供关心企业界的朋友们参考。在这里,让我们把企业老板一律尊称为企业家,来谈谈:企业家的自律,做企业与当英雄,警惕对企业家的捧杀,企业家与流芳百世。 企业家的自律 说起自律,人们会想到学生的在校行为规范。学习课程、完成作业等除了靠指导、监督外更要靠自律;还有党政干部要廉洁自律,个人的多方面修养提升要靠自律等等。可说起企业家也就是企业的老板要自律,恐怕没有人会响应。因为企业是自己的,自己在企业内部是至高无上的,是几乎没人管得了的。有的企业老板会被这样的内部环境或多或少的惯坏,随着时间的推移,这种惯坏了的逐渐丧失自律的骄纵心态会向企业外部扩延;尤其是企业做的风生水起的时候,要求老板谦虚谨慎,戒骄戒躁,自省内敛地在诸多方面做到自律,做到适可而止,就不那么容易了。 有人说,社会的公权力容易让人晕眩,膨胀,产生腐败,其实,企业老板在企业内的个人权力、财富、名声、抱负又何止不是呢?也许有的企业老板在一定的时段里能够克制自己,为了企业能更好的发展约束自我冲动的欲望。但是,当企业经营到一定规模以后,当现有的财富与财富经营模式,还有现有的名声与名声提升速度、幅度不能满足其内心的期望值时;尤其是,当企业做大,企业老板被尊称为知名企业家以后,想立功立德立言于不朽的英雄情结就会挤走自律,让内心布满了越界越位的躁动。再加上外界媒体和别有用心的人的吹捧、恭维、误导,以致让有的企业老板失去了自知之明,把豪横当豪迈,把狂妄当豪情,把放肆当豪爽,把挑衅法律和与社会为敌当成津津乐道的资本,自恋似的炫耀冒进。渐渐的,以为自己就应该是那能立功、立德、立言的大英雄;渐渐的,功不足,犯规拼,德不足,言来凑。这样的人,其结果不言而喻。 这里用得着一则寓言: 一只牛蛙站在低头吃草的一头老牛面前,它鼓起肚子,问老牛:咱俩谁更大?老牛只顾吃草,不理会它。这牛蛙更使劲地鼓起肚皮,气急败坏地问:怎样?难道我还没有你大吗?老牛还是不理它。这牛蛙再拼尽全力力地鼓起肚皮,艰难的咆哮道:你看看,咱俩谁更大?老牛还照样吃草,不理它。这牛蛙再一用力,啪的一声,它的肚皮涨破了。而老牛还是照样吃草。 我国改革开放四十多年,逐渐形成了历史上从未有过的企业集群和企业经营者群体,财富的集中程度,多种经济成分的并存共长也是前所未有的;这种情形,是众多国民和社会各阶层没有经历过,也没有料想到的。这种情形,也是众多的企业老板们所没有体验过的。在此情形下,由于经营企业的成功,由于企业老板的“政令”在企业内部畅通无阻,草莽英雄般的优越感,自负心会油然而生;此时关乎企业决策的探讨、讨论、咨询、审议、表决等机制要么根本没有,要么形同虚设,老板们的决策尤其是关乎企业命运的重大决策,只能是凭老板任性来押运气。在此情形下,让企业老板们都理智自律,都克制专横跋扈,都保持谦虚谨慎,似乎要求太高了。但是,如果我们用宏观的历史的眼光审视这四十几年的变化;再从天津大邱庄的那个”土皇帝”算起,历数往年到如今翻船、落水的企业家,或许会明了,四十几年,在人类历史的长河里仅仅是一瞬间。任何企业经营者个人在历史的时空里都是微不足道的。任何企业在一个与全球交汇的巨大的中国市场经济里,都是沧海一粟,有的连一粟都不够。唯我独尊的想当然的无所不能只是一种虚构的幻象,不管你的内心有多大抱负,失去了守法自律的行为操守做底衬,失去了对社会对法律对历史的敬畏心,想经由违禁犯规来跳跃拔高来弯道超车只会适得其反。 有一家企业的老板曾经对新招聘来的财务总监说,要知道,你的价值就在于敢跟我吵架,阻止我的冲动。应该说,这样能自律的企业老板大概并不多。
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