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[课堂公告] 2009.7.31.晚课堂值班记录

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赠人玫瑰 手有余香

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发表于 2009-7-31 22:23:51 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国山东聊城

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20.00-20.10                              鲁布达老师谈课堂事宜,共同办好课堂,并作出课堂话题:作为养鸡户 兽医 技术员 药厂业务员
                          饲料厂业务   员, 我们应具有哪些心态和责任?欢迎朋友们积极发言,课堂有你参与更精彩!
20.10-20.30                              好学老师谈肉鸡做苗的程序,呼吸道的合理防控,和快乐鸡王交流
20.30--20.45                           漫步主持报价   山东风整理
20.45-20.55                            好学老师解答8星际8关于速补的使用
              
                                                  漫步老师谈对课堂的几点建议,并发表话题.
      
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黑龙江虎林
发表于 2009-7-31 22:38:07 | 显示全部楼层 来自: 中国黑龙江鸡西

回 楼主(山东风) 的帖子

网上学到的文章,和朋友们学习一下!
当前四种养鸡人心态分析
一、改革开放后的第一代养鸡人,起步于上世纪80年代,由最初的百十只起家,成为最初的农村致富标兵,养鸡状元等称号。也经历了1998年前后饲料价疯涨,鸡瘟盛行无药无疫苗的痛苦。但坚持至今,年龄一般至少在50岁以上,大部分属于比较成功,存栏规模一般在1万只以上,没有贷款,不论行情好坏,都坚持在行,可以说是把一辈子心血都倾注于蛋鸡事业了,目前状况大部分都有后代继承产业,家产一般可以在百万以上,有近30年的经验和行业动荡的心理素质。比较能接受新事物,又向现代化饲养技术学习和设备改造的意愿,又有行业内比较广泛的人力资源,应该说将来比较稳定。
  二、起步于上世纪90年代,一般年龄在40岁左右,规模在5000只左右,养鸡至今,没有经过让人兴奋的好行情,在印象中就是好一年赔一年,再病一年,资金比较紧张,导致只认价格不管质量,饲料赊欠,养殖环境恶劣,家中上有老下有小,养鸡只能是为了养家食胡口,一般有其他副业,养鸡只能是生活的手段,如果有好的生活来源,绝不会再去养鸡。
  三、起步于2000年后,为响应国家政策下岗、转业等渠道新入行不足十年,规模一般在5000只以上,基本实现了自动化,大部分都能上网,愿意接触新观念,对产品的质量和品牌比较看重,专业化养鸡。但是经验少,养鸡技术不够全面,细节管理不到位,行业风险估计不够,这样的养鸡场在行业动荡中必然有一部分被淘汰,留下的发展会更快更大更稳健。
  四、在2007年行业的高峰年里跟风进入行业的,这些养鸡场有些是以前失败后卷土重来的,这些人在2008年高价饲料和疫病的煎熬下,基本没有盈利,在不久的将来必将退出,而且被蛋鸡伤透了心,有的人说,即使以后下金蛋也不会养鸡了。另外一些养鸡场是别的行业赚钱后转入蛋鸡行业,有一定的资金实力,刚进入时,雄心勃勃,但是经历了2008年的当头棒喝,知道这一行业不是那么容易赚钱,也不是靠钱多就能有利润的,从此谨慎经营,提高技术,这样的养鸡场也会有好的发展。从政策方面来看,国家就是要扶持规模化养殖场,减少鸡病传播,利于控制,同时可以避免行业的 “一哄而上,一涌而下”。再看近期国家纪念改革开放三十周年,再次强调改革和开放,农业再次被重视,规模化、现代化、技术化、科学化、健康化、绿色化养鸡应该是未来的趋势。

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添砖加瓦奖勤劳奉献奖社区居民

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黑龙江虎林
发表于 2009-7-31 22:45:54 | 显示全部楼层 来自: 中国黑龙江鸡西

回 楼主(山东风) 的帖子

我们应具备的八个心态  
1、学习的心态:学习是给自己补充能量,先有输入,才能输出。尤其在知识经济时代,知识更新的周期越来越短,过时的知识等于废料,只有不断的学习,才能不断摄取能量,才能适应社会的发展,才能生存下来。要善于思考,善于分析,善于整合,只有这样才能创新。读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数;阅人无数不如名师指路,因此,要紧跟成功者。  
2、归零的心态: 重新开始。第一次成功相对比较容易,但第二次却不容易,原因是不能归零
3、积极的心态: 事物永远是阴阳同存,积极的心态看到的永远是事物好的一面,而消极的心态只看到不好的一面。积极的心态能把坏的事情变好,消极的心态能把好的事情变坏。当今时代是悟性的赛跑!积极的心态象太阳,照到哪里哪里亮,消极的心态象月亮,初一十五不一样,不是没有阳光,是因为你总低着头,不是没有绿洲,是因为你心中一片沙漠。成功吸引成功,民工吸引民工。华尔街致富格言:要想致富就必须远离蠢材,至少50米以外 。
4、付出的心态: 是一种因果关系。舍就是付出,付出的心态是老板心态。是为自己做事的心态,要懂得舍得的关系。舍的本身就是得,小舍小得,大舍大得,不舍不得。而打工的心态是应付的心态。不愿付出的人,总是省钱,省力,省事,最后把成功也省了。
5、坚持的心态: 90%以上的人不能成功,为什么?因为90%以上的人不能坚持。坚持的心态是在遇到坎坷的时候反映出来的,而不是顺利的时候。遇到瓶颈的时候还要坚持,直到突破瓶颈达到新的高峰。要坚持到底,不能输给自己。
6、合作的心态: 合作是一种境界。合作可以打天下。强强联合。合力不只是加法之和。1+1=11再加1是111。这就是合力。但第一个1倒下了就变成了-11,中间那个1倒下了就变成了1-1。成功就是把积极的人组织在一起做事情。
7、 谦虚的心态: 去掉缺点,吸取优点。虚心使人进步,骄傲使人落后。有句话:谦虚是人类最大的成就。谦虚让你得到尊重。越饱满的麦穗越弯腰。
8、感恩的心态: 感恩周围的一切,包括坎坷、困难和我们的敌人。事物不是孤立存在的,没有周围的一切就没有你的存在!

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添砖加瓦奖勤劳奉献奖社区居民

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黑龙江虎林
发表于 2009-7-31 23:03:29 | 显示全部楼层 来自: 中国黑龙江鸡西

回 楼主(山东风) 的帖子

良好的心态和责任心是做好工作的保证
成功来源于良好的工作心态:心态,对于一个人来说真的非常重要,它决定人生能否幸福、快乐、成功……可以说心态决定人的一切  。
我们想想,为什么有的人能把简单的、平凡的工作做得不简单、不平凡,并能做出高品质来,而且能持之以恒;为什么有的人虽然有一个“体面”的工作岗位,却日复一日,毫无建树,做不出品质?这里最重要的答案就是一个工作心态的问题。其实,工作真的不在于做什么,而在于以什么心态去做,如何把握其中的过程。能以好学、上进、乐观、诚实、感恩这样积极良好的心态投入工作,就会热爱自己的工作。
有责任心的人,都有着较高的觉悟和品格,做每一项工作都非常认真、用心
责任胜于能力,不是否定能力,而恰恰是说,强烈的责任意识能激发一个人无限的潜能,能生发出的勤奋、敬业、忠诚、服从、自制、协作、激情、进取等精神和品德,使我们不断地学习专业知识和相关知识,不断地提升专业技术和能力,在各项工作中总是追求完美、主动创新,创造更大价值的同时,实现了自身价值。

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鸡网学院博士生

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发表于 2009-8-1 09:52:37 | 显示全部楼层 来自: 中国福建泉州
楼主辛苦了、谢谢,学习了

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鸡网学院小学生

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辽宁沈阳
发表于 2009-8-1 10:08:53 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁沈阳
    

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