最难得的是什么样的人才?

常老师 · 发表于 2013-3-25 16:45:18

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常老师 · 发表于 2013-3-25 16:51:25

大多数老板想要执行力强的人才,我认为能够提出令人茅塞顿开的见解的人或耳目一新的观点的人才最难得!

天骄伊人 · 发表于 2013-3-25 16:58:47

常老师，主题怎么放下面来了啊

抢沙发吗？

aiguoyang · 发表于 2013-3-25 17:51:36

养鸡无泪 · 发表于 2013-3-25 18:20:52

执行力强的人是老板，不是老板那有执行力？

苏杭蛋鸡 · 发表于 2013-3-25 18:38:22

各有千秋

天津宝坻老王 · 发表于 2013-3-25 18:50:02

创造的价值超过收入的我认为就是人才，很多企业正在花钱养活很多自己不能养活自己的人。

我胃好吉 · 发表于 2013-3-25 18:51:56

罪，难得的是，公务员，最难得的人才是先知先觉，防患于未然。

鲁牧绿壳蛋鸡 · 发表于 2013-3-25 19:00:25

有一句话叫，赶鸭子上架。执行力需要顺应人心才有成效。适合事业维持和发展的人都是人才。

寒超 · 发表于 2013-3-25 19:05:54

我觉得我现在最难得是可以养殖场 6万只以上，我立马上任！愁下个月去那里，谁给个机会～

好客山东人 · 发表于 2013-3-25 19:21:45

夏胡友，瞎忽悠，哈哈哈

yueyuekuo · 发表于 2013-3-25 19:21:51

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我胃好吉 · 发表于 2013-3-25 19:27:10

常老师:大多数老板想要执行力强的人才,我认为能够提出令人茅塞顿开的见解的人或耳目一新的观点的人才最难得! (2013-03-25 16:51)

哪一条罪状，还是最罪人才

63826079 · 发表于 2013-3-25 19:28:08

外行领导内行

天骄伊人 · 发表于 2013-3-25 19:40:22

还是那句老话，没闻过三年以上鸡屎味的，听不懂鸡的各种鸣叫声代表着鸡的各种语言的，听不懂五种因病毒引起的呼吸道声并能准确判断的，都不是人才，不知这样回答常老师会不会满意？

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